Ca y est , j'ai envoyé la lettre à la direction de ma boite pour leur faire part des propositions pour mettre en place la démarche de DD. Maintenant les dés sont jetés, je m'attends à tout comme retour ...
POur faire quand même un bilan de ce RV à la CCIP : il en ressort que pour mettre en place cette démarche il faut :
1 - définir les grands axes, pour cela je vais proposer de faire un questionnaire à choix multiple où de nombreux thèmes seront abordés afin de définir les prioritaires
2 - être légitimisée dans cette fonction et arrêter de faire ça dans l'ombre
3 - se tourner vers des organismes qui aident les entreprises : la 1ère étape étant le CCIP
4- avoir l'adhésion de la direction de l'entreprise , sinon rien ne se fera
Ce RV m'a permi de voir que quand même ce n'est pas encore très carré ce principe DD, on peut y mettre beaucoup de choses, il faut faire son tri et se poser les bonnes questions.
Le 8 fevrier il y a une conférence très interessante, j'ai demandé à pouvoir y aller, on verra la réponse...(les paris sont ouverts)
édit lundi 29/1 : pas de réponse ;o(
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